7月17日10倍股票配资，以"创新·共治·致远"为主题的2026本站ESG年度研讨会暨第四届ESG新标杆企业奖颁奖典礼在上海举行。江苏新瀚新材料股份有限公司(301076.SZ)凭借在供应链碳管理及绿色低碳运营领域的系统性实践，荣获"ESG供应链碳管理先锋奖"。该奖项由本站联合华证指数共同开展，自2023年首届以来已连续举办四届。
本届评选从环境(35%)、社会(30%)、治理(25%)及ESG领导力(10%)四维度量化评分，由ESG领域资深专家、学者及投资机构代表组成评审团。此次获奖标志着公司在供应链碳管理领域的扎实实践获得资本市场充分认可。
低碳闭环：从供应商碳管理到产品碳足迹
新瀚新材将碳管理理念贯穿供应链运营全流程。据2025年度可持续发展报告，温室气体排放强度降至3.01吨CO₂e/吨产品，同比下降6.8%。供应商管理方面，公司建立覆盖质量、环境健康安全、劳工与人权三维度的ESG考核体系，合格供应商80家，考核覆盖率100%，签署供应商行为准则占比62.50%。
在绿色生产端，公司完成清洁生产审核，推进固体电热储能、智能节电、冷却塔自动化能效控制、光伏车棚四项节能项目。环保总投入623.36万元，能源消耗强度1.14吨标准煤/吨产品(同比-6.6%)，循环水使用量74,756吨(同比+111.2%)。值得一提的是，公司已对DFBP、HAP等核心产品开展碳足迹认证。此外，公司依托ERP&OA智能系统构建数字化采购决策中枢，将碳管理决策数字化、透明化。
双轮驱动：研发创新与供应链协同
2025年，公司研发投入1,511.41万元(占营收3.41%)，研发人员41人(占比10.57%)，累计专利51项含18项发明专利。4,4-二氟二苯甲酮入选江苏省"三首两新"产品名单。不仅如此，公司新增南京工业大学、东华大学两个联合创新中心，将产学研合作从实验室延伸至产业链。
供应链协同方面，公司积极为供应商提供ESG培训，协助其改善碳管理绩效。公司制定《供应商标准》，签署社会责任及商业道德承诺书，并开展32家供应商的冲突矿产调查。与此同时，成品一次交检合格率100%，客户满意度99.81%，投诉解决率100%，ISO 9001及REACH认证保障供应链稳定运行。
制度筑基：供应链碳管理全方位闭环
合规方面，反商业贿赂培训覆盖100%，报告期内无贪污贿赂案件，建立举报邮箱及奖惩机制，外部审计确认内控有效无重大缺陷。与此同时，公司设立信息安全工作小组，建立分级权限与数据备份管控，全年无隐私泄露事件，为供应链碳管理提供全方位制度闭环。
ESG不是成本项，而是化工新材料企业面向未来的核心竞争力。站在"十五五"新起点，新瀚新材将继续以供应链碳管理为锚，正如2025年度可持续发展报告所昭示——"固本浚源·绿色发展·聚能共创"，以科技创新为驱动，深化绿色转型步伐10倍股票配资，为利益相关方创造更具韧性的长期可持续价值。
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